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携手傲农,共同成长 | 集团工程建设中心培训会议在漳州科技园举行
发布时间:2021/3/23 9:47:23 发布者:LOL下注网站

  日前,集团工程建设中心2021年度培训会议在漳州科技园拉开序幕,集团工程建设中心60余名干部参加培训。训期,集团董事黄华栋、工程建设中心总经理高岩等来到培训现场,与参训干部进行了工作交流,大家围绕上阶段工程建设工作展开讨论、分析问题、得出方案,为下阶段工作顺利开展蓄势储能。

  黄华栋老师以“抓学习,共成长,二次创业争英雄”为题给参训干部做了分享。他指出,傲农正处于快速发展期,工程建设中心作为傲农事业发展的“先行军”,必须是一个“学习型部门”,大家要加强对自身的了解,不断提高专业技能,持续培养学习能力,让学习成为一种习惯,跟上傲农发展的步伐。他强调,要和傲农共同发展、共同成长,大家要提前树立学习目标和成长目标,围绕目标靶向发力,让个人能力与公司发展同频共振。

  他表示,时势造英雄,当下,傲农正处于二次创业“船到中流浪更急”的关键时期,谁在关键时期不掉队、顶得住、冲得上、打得赢,谁就能成为“创业英雄”。希望大家珍惜这个广阔的事业发展平台,不断优化内部学习氛围,抓住二次创业机遇建功立业,为傲农事业驶向新未来立梁架柱。


  高岩老师在课上正式推出了《LOL下注网站工程建设中心案例库1.0》,作为集团项目管理体系配套文件,该案例库对工程建设过程中出现的问题进行总结和提炼,在后续工作中能够帮助相关人员有效规避问题。结合实际案例,高岩老师从项目场地布局、方案及图纸设计问题、门窗洞口问题、给排水问题、立面问题、施工问题、设备问题等8大方面出发,为大家分析了工程建设过程中可能出现的问题和解决办法。此外,他还在会上对工程建设中心制度进行了全面解读。


  围绕“傲农文化传承与廉洁合规”主题,集团监察审计中心总经理陈建平老师与大家做了交流。他表示,业绩的背后是团队,团队的背后是文化,文化的核心是机制。傲农经过10年发展,已经取得了一点成绩,但迈入二次创业深水区,“高质量发展”成为大势所趋,大家必须重视傲农文化的力量传承,扣好加入傲农平台的“第一颗扣子”,用精神核心驱动干事创业的劲头。


  同时,他指出,傲农文化中的合规、信息化基因帮助集团顺利实现了上市计划,未来,伴随着行业环境和内部创业环境的不断变化,合规也将成为助力傲农事业进一步发展的核心竞争力之一。工程建设中心全体干部要想在傲农平台走得更远、飞得更高,必须要爱惜自己的“羽毛”,提高思想免疫力,敬畏、善待手中的权力,推动傲农事业更好更快发展。


  郭庆辉老师、关盛新老师、解友彦老师、张文辉老师等也分别就各自负责工作内容做了汇报与交流。训期还组织进行了户外军训和企业文化考试。

  图:参训干部开展户外军训活动

  图:企业文化及制度考试

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